蘇州市優(yōu)秀人才專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)正式啟動(dòng)申報(bào)啦！今年有哪些變化?具體要求?申報(bào)流程?一起往下了解吧!

　　獎(jiǎng)勵(lì)升級(jí)

　　2024年7月我市全新出臺(tái)《蘇州市優(yōu)秀人才專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法》，以創(chuàng)新價(jià)值、業(yè)績(jī)能力、貢獻(xiàn)能級(jí)評(píng)價(jià)人才，每人每年最高獎(jiǎng)勵(lì)提高至40萬元，累計(jì)不超過120萬元。往年已享受過優(yōu)秀人才貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)、高端人才獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的人才，符合條件的仍可申報(bào)。

　　申報(bào)要求

　　在蘇州連續(xù)從業(yè)滿一年并符合下列兩類情形之一的，可申報(bào)本政策：

　　(一)符合《蘇州市人才分類認(rèn)定目錄》C類及以上，且2023自然年度內(nèi)在申報(bào)單位取得的工資薪金收入達(dá)到50萬元及以上的人才;

　　(二)在我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)用人單位(詳見附件)中作出突出貢獻(xiàn)，且2023自然年度內(nèi)在申報(bào)單位取得的工資薪金收入達(dá)到100萬元以上的高級(jí)管理人員和關(guān)鍵技術(shù)骨干。

　　申報(bào)程序

　　（一）申報(bào)時(shí)間

　　2024年12月31日至2025年1月20日

　　（二）申報(bào)方式

　　申報(bào)工作按照單位注冊(cè)地屬地管理原則，采用網(wǎng)上申報(bào)的方式。申報(bào)單位及個(gè)人登錄“蘇州人才總?cè)肟?rdquo;(rcsz.hrss.suzhou.com.cn)，進(jìn)入“項(xiàng)目申報(bào)(人才項(xiàng)目一網(wǎng)通報(bào))→配套措施→人才激勵(lì)→蘇州市優(yōu)秀人才專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)”申報(bào)端，按要求填報(bào)相關(guān)信息、上傳相關(guān)材料。

　　（三）申報(bào)材料

　　1.申請(qǐng)人所在單位的統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證;

　　2.申請(qǐng)人有效身份證明(系統(tǒng)填報(bào)時(shí)，申請(qǐng)人姓名須與身份證件保持一致);

　　3.申請(qǐng)人與所在單位簽訂的勞動(dòng)合同(申請(qǐng)人為法定代表人的無須提供);

　　4.工資薪金收入證明材料：指人才在2023年自然年度內(nèi)(2023年1月1日至12月31日)在申報(bào)單位的工薪收入。需提供以下兩類材料：

　　(1)個(gè)人所得稅：稅務(wù)部門出具的申請(qǐng)人在申報(bào)企業(yè)的個(gè)人所得稅完稅證明;(2)工薪收入：個(gè)人所得稅app工資薪金收入憑證(登錄個(gè)人所得稅app→收入納稅明細(xì)查詢→選擇納稅年份→選擇工資薪金這一類別，提供每月詳細(xì)截圖，并統(tǒng)一按時(shí)間順序制作為一頁P(yáng)DF文檔);

　　5.連續(xù)從業(yè)滿一年證明材料：申請(qǐng)人需提供至少從2024年1月至12月時(shí)間段內(nèi)連續(xù)繳納社保證明或完稅證明;

　　6.人才資質(zhì)證明文件或證書(申報(bào)對(duì)象為C類及以上人才頭銜時(shí)提供);

　　7.我市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)用人單位相關(guān)證明材料(申報(bào)對(duì)象所在單位為市級(jí)及以上重大人才工程入選者創(chuàng)辦的企業(yè)時(shí)提供)。

　　以上申報(bào)材料須在申報(bào)系統(tǒng)中掃描原件上傳。未按要求提供以上材料者，審核時(shí)視為不通過。