發(fā)布部門:杭州市發(fā)展和改革委員會
補貼金額:資金支持
(一)符合市發(fā)改委發(fā)布的工程中心建設(shè)領(lǐng)域及相關(guān)要求;
(二)具有較強的綜合實力、良好的研發(fā)場地設(shè)施和設(shè)備儀器條件,科研場地面積應(yīng)在2000平方米以上,科研儀器設(shè)備原值應(yīng)在1000萬元以上;
(三)具有國家、省市內(nèi)一流水平的研發(fā)開發(fā)水平和技術(shù)集成能力,擁有高水平的學(xué)術(shù)與技術(shù)帶頭人和結(jié)構(gòu)合理的技術(shù)創(chuàng)新團隊。企業(yè)專職研發(fā)人員應(yīng)不少于50人;科研院所、高等院校專職研發(fā)人員應(yīng)不少于30人,其中副高(含)以上職稱或具有博士及以上學(xué)位人員不少于20人;
(四)具有一批有待工程化開發(fā)、擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和良好市場前景、處于國家或省市內(nèi)領(lǐng)先水平的重大科技成果;
(五)具有以市場為導(dǎo)向,將重大科技成果向規(guī)模生產(chǎn)轉(zhuǎn)化的工程化研究驗證環(huán)境和能力;
(六)具有通過市場機制實現(xiàn)技術(shù)轉(zhuǎn)移和擴散,促進科技成果產(chǎn)業(yè)化,形成良性循環(huán)的自我發(fā)展能力;
(七)具有對科技成果產(chǎn)業(yè)化能力,條件允許的還應(yīng)具有工程設(shè)計、評估及建設(shè)的咨詢與服務(wù)能力;
(八)具有完善的人才激勵、成果轉(zhuǎn)化和開放共享等管理制度;
(九)未因嚴(yán)重違法失信行為被司法、行政機關(guān)依法列入聯(lián)合懲戒對象名單;
(十)符合國家、省市其他相關(guān)規(guī)定。
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